وظائف موارد بشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الطموح الذهبي |
العنوان : الدولة | مصر |
العنوان : المدينة | القاهرة |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 15710 جنيه مصري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-30 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-29 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تشرف مؤسسة الطموح الذهبي عن عرض فرصة عمل استثنائية في تخصص التكنولوجيا بمنطقة القاهرة.نحن نبحث عن أشخاص ذوي مهارات مناسبة في الإدارة لتعزيز الأداء.
المهارات اللازمة هي:
التنظيم وإدارة الوقت, مهارات في نظم الإدارة.
بالإضافة إلى روح الفريق.
سوف نوفر مكافآت وحوافز للمتميزين كما تشمل برامج تدريبية.
إذا كنت ترغب في أن تكون جزءًا من عائلتنا, نأمل أن تقدم طلبك إلى الجهة المختصة.
نحن في انتظارك!
المهارات:
- مهارات حل المشكلات- القدرة على التحليل
- القدرة على التنظيم
- مهارات التواصل
- إدارة الوقت
المهام:
- متابعة الأداء- تنسيق المقابلات
- التعامل مع الشكاوى
- تحسين بيئة العمل
- الحفاظ على سجلات الموظفين
الانشطة الوظيفية
- هتاخد مرتب يضمن لك حياة مستقرة وراحة بال.- تقدير النتائج يعتمد على القدرة على تحليل البيانات واستخلاص الاستنتاجات.
- الشركة تدعم المرونة في تنظيم أوقات العمل.
- العمل باستقلالية: يقدر يخلص شغله بدون ما يحتاج حد يوجهه
- يتكون الراتب من جزء أساسي بالإضافة إلى مكافآت وحوافز وبونص.
القدرات المطلوبة
- نحن نوفر رواتب سخية تدعم طموحاتك وتقديرك لعملك.- دبلوم ثانوي يؤهل الشخص للانخراط في برامج تدريبية متقدمة أو العمل في وظائف تقنية.
- التواصل الجيد: القدرة على التعبير عن الأفكار بوضوح والاستماع الفعّال.
- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لمراجعة الكفاءات وتحقيق أهداف النمو.
- يحافظ على احترام أوقات العمل بالوصول في الموعد المحدد دون تأخير.
وظائف موارد بشرية بالقاهرة - وظائف مصر
وظائف مشابهة
- وظائف موارد بشرية (مسؤول موارد بشرية) - Ressources Humaine a ALGER
- وظائف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وظائف موارد بشرية تبوك
- وظائف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف موارد بشرية بدون خبرة الفجيرة
- وظائف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف في مولات للبنات السعودية
- وظائف موارد بشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وظائف خالية ومنوعة لدى شركة چيل للقطنيات
- وظائف موارد بشرية (أخصائي موارد بشرية) - دور الموارد البشرية في التوظيف